近日，百利装备集团党委召开2025年度直属单位党组织书记抓基层党建工作述职评议会，集团党委书记、董事长吴杰军主持会议并讲话。市国资委组织处副处长黄伟、王世毅到会指导。

会上，吴杰军通报了市国资委党委书记、主任张勇在2025年度市国资委直接监管企业党委书记抓基层党建工作述职评议会上对百利装备集团的述职点评意见。集团本部、百利电气、工艺学院、国际机械的4位党组织书记作了现场述职发言。

吴杰军结合4位党组织书记述职发言，采取“一述一评”方式逐一进行点评，在肯定成绩的同时，指出了存在问题，对下一步强化党建引领，推动集团进一步全面深化改革，加快企业高质量发展提出了明确要求。其他单位党组织书记作书面述职，与会人员进行了评议。

吴杰军同志指出，这次述职评议，在集团“十四五”收官、“十五五”开局之时，既是对直属单位党组织书记抓党建工作的一次全面盘点检视，也是压实政治责任、推动工作落实的动员部署，更是对集团“十五五”开好局、起好步的有力促进。过去一年，是集团“十四五”收官，攻坚克难、砥砺前进的一年，是集团建设行业内有影响力的智能装备制造产业集团的深化之年。一年来，集团各级党组织牢记习近平总书记殷殷嘱托、谆谆教诲，在市委、市政府的正确领导和市国资委的正确指导下，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，实施“强基赋能工程”，深化“强根铸魂”行动，纵深推进理论武装持续夯实，主题教育成果持续巩固，基层党组织标准化持续全面提升，党建与生产经营工作融合持续深入，党建工作氛围越来越浓厚。深入实践“王字经”企业治理规律和“六个两手抓”领导工作规律，克服了“内卷”式竞争挑战，高标准完成国企改革深化提升行动目标任务，推进“十项行动”“三新”“三量”任务取得新进展，实施“天津国企+”深耕行动见行见效，推动集团连续两年在国资系统考核获评A级，在两年高增长的基础上，2025年利润总额增长33.8%，为建设世界一流装备制造企业，推进集团高质量完成“十四五”规划收官奠定了坚实的基础。

吴杰军同志对做好2026年集团党建工作，提出四点要求。一要坚持政治统领、思想引领，在凝心铸魂上持续用力，筑牢高质量发展的政治根基。各级党组织书记要把政治建设摆在首位，始终用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，实践运用好“三个法宝”政治秘诀。深学细悟党的创新理论，把牢政治方向、压实政治责任，强化政治功能、提升引领能力，凝聚起推动改革发展的强大合力，确保集团各项决策部署在基层落地生根、开花结果。二要坚持强基固本、建强队伍，在严密体系上持续用力，夯实高质量发展的组织保障。实施强基赋能工程，坚持大抓基层的鲜明导向，推动基层党组织全面进步、全面过硬。织密建强基层组织体系，选优配强基层带头人队伍，从严教育管理党员干部队伍，把工作重心放在抓落实、求实效上，不断增强攻坚克难、担当作为的能力，确保各项工作抓得有力、得法、有效。三要坚持党建引领、赋能治理，在服务中心工作上持续用力，激活高质量发展的基层动能。深刻把握高质量党建和高质量发展的关系，坚持党建引领基层治理，把党建优势转化为治理效能、发展优势。深化党建引领基层治理实践，统筹做好为基层减负工作，在服务大局上聚力赋能，推动集团上下以一往无前的奋斗姿态、干则必成的信念决心，实现“十五五”良好开局，为打造世界一流装备制造企业奠定基础。四要坚持正风肃纪、涵养生态，在从严管党上持续用力，巩固高质量发展的清风正气。全面从严治党永远在路上，必须坚决有力地贯彻落实党中央重大决策部署，更加科学有效地把权力关进制度“笼子”，更加清醒坚定地推进反腐败斗争，坚持严的基调、严的措施、严的氛围不动摇，以良好政治生态为集团高质量发展保驾护航。严明政治纪律和政治规矩，深化正风肃纪反腐，推动作风建设常态化长效化，以过硬作风推动集团各项工作再上新台阶。

集团领导班子成员、直属单位党组织书记、集团本部各部门负责人、基层单位 “两代表一委员”及党员群众代表参加会议。

供稿｜党委组织部